klimatyzacja

Szanowny Użytkowniku,

Zanim zaakceptujesz pliki "cookies" lub zamkniesz to okno, prosimy Cię o zapoznanie się z poniższymi informacjami. Prosimy o dobrowolne wyrażenie zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych partnerów biznesowych oraz udostępniamy informacje dotyczące plików "cookies" oraz przetwarzania Twoich danych osobowych. Poprzez kliknięcie przycisku "Akceptuję wszystkie" wyrażasz zgodę na przedstawione poniżej warunki. Masz również możliwość odmówienia zgody lub ograniczenia jej zakresu.

1. Wyrażenie Zgody.

Jeśli wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych Zaufanych Partnerów, które udostępniasz w historii przeglądania stron internetowych i aplikacji w celach marketingowych (obejmujących zautomatyzowaną analizę Twojej aktywności na stronach internetowych i aplikacjach w celu określenia Twoich potencjalnych zainteresowań w celu dostosowania reklamy i oferty), w tym umieszczanie znaczników internetowych (plików "cookies" itp.) na Twoich urządzeniach oraz odczytywanie takich znaczników, proszę kliknij przycisk „Akceptuję wszystkie”.

Jeśli nie chcesz wyrazić zgody lub chcesz ograniczyć jej zakres, proszę kliknij „Zarządzaj zgodami”.

Wyrażenie zgody jest całkowicie dobrowolne. Możesz zmieniać zakres zgody, w tym również wycofać ją w pełni, poprzez kliknięcie przycisku „Zarządzaj zgodami”.




Panasonic Marketing Europe Gmbh

Panasonic Marketing Europe Gmbh

Firma Panasonic liderem w branży ogrzewania i klimatyzacji. Mamy ponad 30-letnie doświadczenie w projektowaniu i produkcji systemów grzewczych i chłodniczych.


Siedziba firmy Panasonic

Panasonic - lider w branży ogrzewania i klimatyzacji

Firma Panasonic może się poszczycić ponad 30-letnim doświadczeniem w projektowaniu i produkcji systemów grzewczych i chłodniczych. Obecnie koncern eksportuje swoje produkty do ponad 120 krajów, co sprawia, że należy do niekwestionowanych liderów tej branży na świecie. Dzięki rozbudowanej sieci różnorodnych obiektów produkcyjnych i badawczo-rozwojowych, urządzenia firmy Panasonic odznaczają się innowacyjnością, a zastosowane nowoczesne rozwiązania techniczne stają się wyznacznikiem standardów dla całej branży ogrzewania i klimatyzacji.

Jako firma o zasięgu globalnym, Panasonic dostarcza najwyższej jakości produkty, których różnorodność pozwala zaspokoić potrzeby odbiorców na wszystkich rynkach.

Firma Panasonic powstała po to, by wytwarzać produkty wysokiej jakości. Efektem solidnej pracy i pełnego zaangażowania były kolejne nowatorskie urządzenia — w ten sposób firma stawiała pierwsze kroki na drodze, prowadzącej na pozycję giganta branży elektroniki użytkowej.

Europejski dział ogrzewania i chłodzenia firmy Panasonic

Firma Panasonic posiada 31 oddziałów w Europie – dzięki temu zapewnia efektywne wsparcie wszystkim współpracownikom i użytkownikom swoich produktów. Dokładamy starań, by wszystkie etapy produkcji, dystrybucji i montażu odznaczały się tym samym, wysokim poziomem jakości. We wszystkich większych krajach Europy rozwijamy wielozadaniową sieć centrów treningowych i szkoleniowych dla instalatorów, tworzymy biura projektowe oraz organizujemy zespoły serwisantów. Zapewniamy bezpieczeństwo Waszym projektom.

Zakłady produkcyjne i ośrodki badawczo-rozwojowe firmy Panasonic

Innowacyjne rozwiązania, będące efektem pracy ośrodków badawczo-rozwojowych, pozostają w ścisłym związku z procesem produkcji, dlatego umieszczamy je w swoim bezpośrednim sąsiedztwie. Takie rozwiązanie zapewnia doskonałą współpracę, której efektem jest wysoka jakość i niezawodność rozwiązań dostarczanych przez firmę Panasonic.

Siedem Zasad Firmy Panasonic

Działanie na rzecz społeczeństwa

Będziemy postępować zawsze zgodnie z podstawowym celem zarządzania, sumiennie wypełniając obowiązki spoczywające na nas jako przemysłowcach w stosunku do społeczności, w których działamy.

Rzetelność i uczciwość

We wszystkich naszych działaniach biznesowych i relacjach międzyludzkich będziemy postępować uczciwie i rzetelnie. Niezależnie od naszych talentów i kompetencji, bez wpojonego kodeksu etycznego nie jesteśmy w stanie ani zapracować na szacunek innych, ani nabrać szacunku do samych siebie.

Współdziałanie i duch pracy zespołowej

Będziemy łączyć nasze umiejętności w imię osiągania wspólnych celów. Bez względu na to, jak bardzo jesteśmy utalentowani jako jednostki, bez współpracy i ducha zespołu będziemy jedną organizacją tylko z nazwy.

Nieustanny wysiłek na rzecz doskonalenia

Będziemy stale dążyć do poprawy naszego wkładu w życie społeczne poprzez prowadzoną działalność. Tylko to pozwoli nam zrealizować nasz podstawowy cel zarządzania i przyczynić się do zapewnienia trwałego pokoju i dobrobytu.

Uprzejmość i szacunek wobec innych

Będziemy zawsze zachowywać się uprzejmie i z umiarem, szanując prawa i potrzeby innych, aby wzmacniać zdrowe relacje międzyludzkie i podnosić jakość życia naszych społeczności.

Elastyczność

Będziemy nieustannie otwarci na zmianę sposobu myślenia i zachowania, aby dostosować się do stale zmieniających się realiów otaczającego nas świata, nie zapominając o konieczności działania w harmonii z naturą.

Wdzięczność

Będziemy zawsze odczuwać wdzięczność za wszelkie otrzymane dobra, wierząc, że taka postawa będzie źródłem nieskrępowanej radości i energii, która pozwoli nam pokonać wszelkie przeszkody, jakie napotkamy.